服装厂招工缝纫工招聘怎么写
缝纫车间招聘信息：
1.招聘要求：招聘男女不限的缝纫工。
2.年龄要求：18至45岁。应聘者需具备认真工作的态度，服从管理，诚实守信，品行端正。
3.技能要求：熟练掌握西服、夹克衫、衬衫、裤类等产品的各道生产缝纫工序制作。
4.工资待遇：采取计件工资制，多劳多得。
5.工作经验：有3年及以上相关工作经历者将优先考虑录用。
上班时间：
-常白班，坐着上班。
-工作时间：早7:30至晚19:00。
-上六休一。
综合工资：4500-6000元以上。
员工福利：
-购买五险。
-提供免费三餐。
-提供免费住宿。
-提供免费培训。
-提供免费旅游。
-每周提供班车接送探亲服务。
扩展资料：
1.岗位需求：明确岗位需求，准确描述岗位，避免照搬其他公司的岗位描述，以免求职者产生误解。不同企业的同一岗位，由于企业情况不同，岗位要求也会有所不同。
2.工资标准：确保工资标准符合市场，既节省成本，又不压低工资，以吸引求职者。
3. SEO优化：在招聘信息中加入与销售相关的关键词，以便更容易被搜索到。
在我附近有没有制衣厂
那你可以打开手机定位查一下，看有没有。
服装厂配备有全套现代化的服装（梭织）制造设备120余台，有高速平缝机、三至五线包缝机、裁床、大型抽湿烫台等设备，特种机有圆头锁眼机、平头锁眼机、高速电子套结机、钉扣机、撬边机、双针平缝机、电脑自动绱袖机、筒式三针绷缝机、双线链式缝纫机。
服装厂的建设，充分考虑产学结合，发挥人才与设备技术优势，为企业提供技术支持，解决纺织服装企业在生产过程中的技术问题。同时与随着大型服装企业进行捆绑式发展，以适应、影响、引导区域经济的建设和发展。
作为一家集服装设计，生产，服务于一体的专业性制装企业，就要始终本着“诚实经营，道德经商，制造经典，创造完美”的经营宗旨。依靠精湛的技术，先进的设备，严格的管理，周到的售后服务为厂矿、银行、酒店、学校、医院、企业集团等单位和集体承制了一系列的职业服装。
以稳定的产品质量，快捷的配送支持，精细的制作工艺，确保的交货时间，周到的客户服务赢取了广大客户的信赖和好评。
服装厂的原则：
服装公司要始终坚持以一流的管理，一流的品质，一流的服务，不断制造经典，不断塑造完美的服务理念，去赢取广大客户和朋友的支持和美誉。
